拉美裔美國人皮拉爾·扎瓦拉在邁阿密市經營了一家有10多年歷史、約100名員工的餐廳。疫情期間，餐廳經營遇到困難，扎瓦拉向銀行申請救濟貸款卻連續被拒兩次。她發現申請貸款的過程“令人惱火”，“金融體系并沒有真正顧及少數族裔企業。”
美國《國會山報》日前援引一份報告指出，美國眾多少數族裔小型企業主在疫情期間遭遇不平等對待，由于無法公平獲得援助等，超過27%的美國少數族裔經營的小型企業至今仍處于關閉狀態。報道說：“美國正經歷一場不公平的經濟復蘇，這令人不安。”
臉書公司發布的一份小型企業發展報告指出，美國中小企業普遍受到疫情沖擊，其中少數族裔經營的企業所受打擊更為嚴重，銷售額降幅更大。報告顯示，少數族裔經營的中小企業倒閉的可能性比其他中小企業高出9個百分點。
調查顯示，美國小型企業主8月份對國內經濟信心降至3月份以來最低水平。分析認為，這在一定程度上源于美國經濟領域長期存在的不公正現象，如獲得金融機構貸款機會不均。據統計，白人初創企業在成立當年獲得貸款的可能性是非洲裔的7倍。去年美國出臺“薪資保障計劃”，旨在為小企業支付員工薪資提供資金援助，避免其破產裁員。但少數族裔經營的企業通過該計劃獲得援助的難度很大，也無法利用美國小企業管理局的貸款計劃融資。在第一輪申請“薪資保障計劃”的非洲裔和拉美裔企業主中，只有12%收到了援助資金。
《紐約時報》報道稱，少數族裔經營的企業獲得的經濟援助不足。紐約聯邦儲備銀行的一項分析稱，底特律、紐約布朗克斯區和皇后區等有大量非洲裔小企業主的地區，救濟貸款的覆蓋率并不高。舊金山聯邦儲備銀行的報告顯示，在一些大城市，白人聚居區域的貸款覆蓋率普遍高于少數族裔聚居區域。
少數族裔中小企業受到的不公平待遇已影響到就業市場。約32%少數族裔經營的中小企業就業人數減少，其他中小企業這一比例為25%。非洲裔8月失業率上升至8.8%，幾乎是白人失業率的兩倍。（記者 吳樂珺）
